№ 4 (апрель 2007 г.)
— Рубрика «Архивное дело»
- «Бесценное наследие». Беседа с Генеральным директором агентства «Узархив» при Кабинете Министров Республики Узбекистан Абдушукуром Абдуллаевым. О роли и месте архивов, задачах, стоящих перед архивной системой строны.
- О «Перечне типовых управленческих документов, образующихся в деятельности организации Республики Узбекистан, с указанием сроков хранения».
— Рубрика «Кадровая практика»
- «Правовое регулирование рабочего времени». Гульнар Сарымсакова, юрист.
- В статье освещаются вопросы, связанные с понятием и видами, режимом и учетом рабочего времени, сверхурочными работами.
- «Изменение трудового договора». Лариса Шустяк, заведующая отделом социальной защиты Ташкентского горсовета профсоюза работников культуры.
- Рассматривая вопросы изменения трудового договора, автор подробно останавливается на ситуациях, связанных с изменением условий труда, переводом на другую работу и изменением рабочего места.
- «Аттестация педагогических кадров в системе народного образования». Баходир Шамсиев, начальник Управления кадров Министерства народного образования Республики Узбекистан. В материале раскрывается накопленный опыт проведения аттестации педагогических кадров в системе народного образования и ее влияния на повышение уровня обучения.
- На вопросы сотрудников территориальных отделов народного образования, ответственных за ведение кадрового учета на местах, отвечает главный специалист Управления кадров Министерства народного образования Зинаида Ким.
— Рубрика «Надзор и контроль»
- «Порядок получения новых трудовых книжек». Александр Навотный, начальник Управления мониторинга социально-трудовой сферы Министерства труда и социальной защиты населения Республики Узбекистан.
- Автор подробно разъясняет действующий порядок получения новых трудовых книжек.
— Рубрика «Мнение эксперта»
- «Трудовой Кодекс Республики Узбекистан: вопросы дальнейшего совершенствования». Михаил Гасанов, кандидат юридических наук.
- Автор на основе глубокого анализа положений действующего Трудового Кодекса и практического применения его норм высказывает ряд конкретных предложений по совершенствованию трудового законодательства.
— Рубрика «Управление персоналом»
- «Подготовка и проведение собеседования». Автор Рахиля Муминова, психолог. В статье даются практические рекомендации по методике и технологии проведения собеседования, позволяющего повысить эффективность окончательного отбора наиболее подходящего кандидата на вакантную должность.
- «Корпоративный учебный центр АГМК». Автор Виктор Ванеев, директор учебного центра ОАО «Алмалыкский ГМК».
- Автор раскрывает опыт системной подготовки и переподготовки кадров на Алмалыкском горно-металлургическом комбинате.
